
在流水线上作业的普通工人嘛……
嘿嘿,那就按照当地同类工厂支付普通工人薪水的最高标准来发吧,这样工厂将会稳定发展。
毕竟我们现在正处于起步阶段,前期投入大量资金也是在所难免的,但只要能牢牢地把握住这批工人,不让他们轻易流失掉就行。
因为一旦他们离开我们厂,他们将得不到比这里更高的待遇,那他们还会走嘛!
所以说啊,除了金钱方面的诱惑外,还得想些特别的法子才行,这个可是拴住他们的法宝。
比如说免费提供住宿,但规定房屋只能居住却不得私自出售转让等行为,这样既保证了工人的基本生活需求又起到了稳定人心的作用呢!
而且只要他们坚持工作满整整四十年时间,他们的宿舍便顺理成章归其所有啦!
哈哈,如此一来他们还会...
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