在流水线上作业的普通工人嘛……

嘿嘿，那就按照当地同类工厂支付普通工人薪水的最高标准来发吧，这样工厂将会稳定发展。

毕竟我们现在正处于起步阶段，前期投入大量资金也是在所难免的，但只要能牢牢地把握住这批工人，不让他们轻易流失掉就行。

因为一旦他们离开我们厂，他们将得不到比这里更高的待遇，那他们还会走嘛！

所以说啊，除了金钱方面的诱惑外，还得想些特别的法子才行，这个可是拴住他们的法宝。

比如说免费提供住宿，但规定房屋只能居住却不得私自出售转让等行为，这样既保证了工人的基本生活需求又起到了稳定人心的作用呢！

而且只要他们坚持工作满整整四十年时间，他们的宿舍便顺理成章归其所有啦！

哈哈，如此一来他们还会...

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